En una cooperativa, el estatus social de los miembros debe construirse sobre la base de la participación equitativa, la claridad en roles y responsabilidades, la transparencia en la gestión, la solidaridad y el apoyo mutuo, así como la formación continua y la adaptabilidad. Estos principios son fundamentales para crear un ambiente de confianza y democracia interna, donde todos los miembros se sientan valorados y tengan la oportunidad de contribuir al éxito colectivo. La implementación de estos pilares no solo fortalece la cooperativa a nivel interno, sino que también refleja los valores cooperativos y promueve un desarrollo justo e inclusivo
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